公告：Facebook刷播放量平台--脸书加赞
当今世界上大多数品牌，为了巩固自己的影响力，是轻易不肯更动放弃已经打出号召力的小东西的。就连把Logo从球盖换成梯形，都要如履薄冰，防止我们不认识了……但最近，Facebook却搞了两个大新闻：作为市值突破万亿美元的大子公司，全球最大的SNS网络平台，它说更名就更名！直接Marciac，将整座子公司，更名为和以后关系不大的Meta……此次，她们简直是下了盛怒，不仅改了子公司名称，还改了证券交易标识符（从FB变成MVRS），改了LOGO。没听说那个消息的人，无论如何，都没法从那个名为Meta的子公司，联想到以后的Facebook。不过，这倒也说明了创始人扎克伯格的决心，是吗不要face了。
估计说到这里，我们还是懵逼的……啥啥啥？元银河系？这是个啥？那个概念，能解释为两个用标识符写出来的虚拟当今世界。它与现实生活当今世界相互对应，在网络上Daye出两个沉浸式共享真实世界，每个人都能完全如沐春风。维米县，各种小说里出现的激光游戏、《黄金眼》里面的行列式、《头号人物玩家》里出现的绿洲……元银河系，相当于提供了两个虚拟社会：只要戴上激光设备，你就能随时随地地进入两个平行当今世界，能SNS，能组织工作，能娱乐，能做所有事情。扎克伯格此次宣布要整座子公司全力投资元银河系，即便Sompuis看不到收益,即便会让子公司去年的总营业利润率增加100亿美元，也要第两个构建出那个被科幻迷们幻想了许多次的梦想。（毕竟如果那个吗实现，就会成为像内燃机、电力、网络一样改变整座时代的小东西了……）
但是现实生活确是更加残酷的，让他一蹶不振的，还是那些真刀真刀针对FB的控告。10月3日，曾经在Facebook组织工作过的数据科学家路易斯·豪根在美国参议院出庭作证控告：Facebook伤害儿童、鼓动分裂并削弱美国民主。多个彭博社将她称为Facebookpackaging人，因为她是第两个将Facebook的内幕原封不动地展现在社会公众面前的人。她在FB打击无中生有的团队组织工作了两年，但去年五月，她因FB的决策愤慨离任，随后将第二份外部文档和意向书分批号爆给了媒体。这些外部文档证明：FB视利润率至上，将子公司的品牌价值置于社会公众安全可靠之上。豪根提到，facebook有增加冒牌货的安全可靠控制系统，能增加原始数据的散播。那个控制系统已经完善，但却在短暂开启过一段时间后，被facebook积极主动关闭了。她们把那个控制系统积极主动清空了。她们能甄选，却纵容无中生有横行霸道。而且，2018年，Facebook优化了自己的演算法，来推动使用者参与。简单来说，就是那个演算法甄选出了更能吸引现代人互动反应的文本，将其散播得更广。
这听上去没有什么问题，但Facebook外部调查发现，那个演算法推荐下，受益的文本基本上都是给人增添负面焦虑的文本。
因为现代人在焦虑激动的情况下，将会更倾向于评论、雅雷、发表看法；而唤起现代人的极端愤慨，比唤起其他焦虑容易得多。因此，使用者将更多地看到能引起愤慨、唤起恐惧、鼓动仇恨的文本。
Facebook知道这一点，知道她们的演算法给那个当今世界增添什么，也知道——只要她们稍微改一改演算法，那个当今世界就将更和平、更美好。
但她们不。因为对于Facebook来说，子公司利益是更重要的。豪根称：扎克伯格在子公司独断专行，因此能说‘单方面地控制了30亿人’（FB月活使用者超30亿人）
此外，Facebook自己所做的外部深度调查发现，Instagram对青少年的精神健康产生了巨大的负面影响。（Instagram属于Facebook子公司）
简单来说，就是你刷Ins看到网红们的完美身材、完美生活，对此就会觉得自己不够好，感觉到自卑，甚至有些人因此深陷焦虑、患上饮食失调，甚至自杀。然而，这种影响，其实就是她们想要看到的。
Facebook没有对其做出任何处理，也没有对外公布其调查得到的结果。
因为豪根的控告，Facebook的市值在一夜之间蒸发了900亿。福无双至祸不单行，除了这件事情之外，扎克伯格还摊上了另外一件令人焦头烂额的事情。10月27日，他被两名前员工告上法庭，起诉性骚扰、歧视、拖欠薪酬、职场霸凌……此次的被告，甚至不是马克·扎克伯格，而是扎克伯格夫妻。
这两名前员工，倒不是Facebook的员工，而是她们的家族企业雇员。（大概就是负责安全可靠、财产、出行这类问题的专门子公司）其中一位员工透露，他在为扎克伯格组织工作期间，每天组织工作多达17小时，没有任何加班补偿。有的时候他需要从早上7点组织工作到凌晨2点，为扎克伯格夫妻做各种出行前的住所准备。而且，他患有癫痫，但仍然被迫做一些加重病情的危险事情，甚至因此癫痫发作、不得不接受治疗。此外，他的直系上司还对他进行了性骚扰，用食物对他比划了两个露骨的性暗示、故意摸他的腹股沟等。
另外一名黑人女性员工，也认为扎克伯格的家族企业，是两个有毒的组织工作环境。她的上司经常暗示黑人不配得到那个职位，评价她自然卷曲的发型不专业，将她和其他黑人称为民窟员工。此外，这名上司多次用带有色情意味、有辱人格的词语来针对女性员工，不恰当地评价她的胸部，贬低她的外貌。她曾经在子公司里表达过自己的担忧，而HR告诉她：那个子公司就是男性在领导掌权的地方。尽管她多次提出投诉，但是管理层没有采取任何措施，而是直接把她的投诉文档给了她投诉的对象，让她的上司自己处理。而上司直接把她开除了。一气之下，这两个人联合起来，一起把子公司的大领导扎克伯格夫妻告上了法庭。这些事，倒是和扎克伯格自己没关系。但足以证明，扎克伯格的家族企业子公司，整体环境都是两个令人窒息的有毒环境。他所提拔的高管、信任的亲信，都有着不太恰当的行为……
一系列丑闻之后，Facebook做出的反应，就是更名为Meta。
