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本报（chinatimes.net.cn）记者邱利 陈锋 北京报道
马斯克引爆硅谷裁员潮，推特裁员50%震惊科技圈，脸书母公司Meta今晚开启史上首次大规模裁员，苹果、亚马逊、高通等科技巨头更是集体暂停招聘，六大美股科技巨头近半数股价腰斩，硅谷彷佛一夜之间进入寒冬。
程序员的黄金时代落幕了？数据显示，美国科技企业仅在刚刚过去的10月就裁员近万人，今年以来共裁员2.8万人，比去年同期大幅增加162%。
Meta沦为重灾区
据悉，脸书母公司Meta沦为裁员重灾区，11月9日正式开启大规模裁员，CEO扎克伯格道歉称都是我太乐观的错。这是该公司史上首次大规模裁员，裁员比例将高达20%，人数或达到1.74万人，同时也是硅谷裁员潮中人数规模最大的。
不过，遭遇裁员的员工将获得至少4个月的工资作为遣散费，据Meta向美国证监会提交的财务文件显示，该公司员工年薪中位数为29.28万美元，位列美国科技企业第二名。这意味着，此次裁员补偿费近9.76万美元，约合人民币70万元。
无独有偶，世界首富马斯克在收购推特之后，第一件事就是大刀阔斧裁掉半数员工，印度员工几乎团灭，推特在印度裁员近90%。马斯克推文表示，推特每天亏损400万美元，裁员也是无奈之举，不过，每个被裁的人都获得了3个月的遣散费，这比法律规定的要多出50%。
美国科技企业凛冬已至，万亿巨头难以独善其身。微软宣布将裁员近1000人，谷歌也传出裁员消息，苹果、亚马逊、高通等科技巨头集体暂停招聘。
与此同时，小型科技企业也大瘦身，美出行第二大巨头Lyft日前裁员13%，Stripe宣布裁员14%约1100人，硬盘制造商Seagate将裁员3000人。
三大因素导致裁员潮
什么原因导致的硅谷裁员潮来势汹汹？多位业内人士指出，是受到全球经济周期影响，美联储加息提高了科技企业的资金成本，公司积极通过多元化转型渡过难关。
文旅创新创业研究院执行院长张德欣对《华夏时报》记者表示，总体来说，三大因素交织，导致美国出现科技企业大裁员的情况。一是美国经济市场不景气，整个经济形势下行，导致科技公司的业务前景方向不明；二是科技企业员工队伍过于庞大，造成企业成本压力太高，比如Meta近几年激进扩张，截至9月底员工总数超8.7万人；三是公司业务在实施转型，原有的一些业务部门就会受到裁撤，比如马斯克进军元宇宙，而元宇宙离真正成型可能至少要十年时间。
北京社科院研究员王鹏接受《华夏时报》记者采访时表示，裁员属于正常的商业行为，美国科技企业通过多元化方式进行转型，除了业务转型之外，组织架构、以及实控人的转型，都是很重要的一环。包括推特的新老板马斯克，他和管理团队来接管推特，就是要通过裁员的方式进行人员调换。
王鹏分析称，从宏观角度来看，美联储加息提高了科技企业的资金成本。一方面，以美元为代表的加息收水，使大量资产、资金向特定的区域聚集，影响了全球股市、汇市和投资信心；另一方面，就是由于通胀持续飙升，导致全球产业链、供应链成本大涨，包括粮食价格、能源价格高涨，使得美国科技企业成本大幅提高；此外，受到全球经济周期影响，在经济飞速发展时期，需要人力资源，美国科技企业迅速扩张，随着美国经济衰退风险临近，消费者对科技企业的产品和服务需求下降。
科技巨头股价腰斩
屋漏偏逢连夜雨，作为美国经济领头羊的科技企业，在二级市场遭遇滑铁卢。
六大科技巨头近半数股价腰斩，截至11月8日，今年以来Meta股价已经暴跌 71.32%，奈飞累计下跌56.27%，亚马逊跌幅近46%，苹果、微软、谷歌母公司Alphabet都下跌超20%，此外，特斯拉市值也已经蒸发一半，今年累计下跌45.69%。
王鹏指出，全球知名科技巨头脸书、谷歌、推特的股价今年以来都在下跌，从经济发展角度来看，在消费市场低迷、经济发展冷淡的背景下，必然会导美国科技企业盈利能力下降，以及企业估值下降。
王鹏还表示，美国科技企业裁员潮短期是不利于二级市场的，不过长期来看可能会逐渐回暖。裁员意味着科技公司的业务、团队等面临不稳定因素，营收能力可能加剧下降，造成投资者对未来前景的不乐观；但是，长期来看，如果企业能走出这个周期，适应市场需求，未来可能有更好的营收和成长性。
摩根士丹利首席股票策略师表示，裁员周期真正开始，实际上是最关键的美股看涨信号，因为这意味着运营杠杆的出血将停止，企业需要先积极减少开支。现实情况是，科技公司太多了，而且被高估了。不过就支出趋势而言，并不意味着科技业已死，我们非常看好科技支出。
责任编辑：邓健
