facebook涨赞平台--Facebook写评论

智东西（公众号：zhidxcom）

编译 | 曹玉蓓

编辑 | Panken

智东西10月2日消息，根据彭博社报道，Meta创始人兼CEO马克·扎克伯格首次概述了重组团队和减少员工人数的计划，并呼吁结束Meta团队规模的快速增长时代。

这将是自2004年Facebook（现Meta）成立以来的首次重大预算削减，Meta将重新调整优先事项，停止招聘计划，并重组团队以削减开支。2023年的Meta的团队规模可能会比今年的更小。扎克伯格说道。

一位与会人士称，此次扎克伯格是在与员工每周都要进行的问答环节中宣布这项计划的。与会人士补充道，公司将减少大多数团队的预算，即使是那些正在增长的团队，也要做好优化团队员工的工作。

根据彭博社看到的评论，这可能意味着不再填补员工离职后空缺的岗位，也不再意味着将员工转移到其他团队。

扎克伯格说：我曾希望现在的经济情况会更明显地稳定下来，但从我们所看到的情况来看，它似乎还没有，所以我们要采取保守的计划。 Meta发言人对此拒绝置评。

Meta股票在开盘时已经下跌，受此消息影响在进一步下跌，已较周三收盘价下跌3.7%。值得一提的是，今年到目前为止，Meta的股价已下跌60%。

Meta已明确承认进一步削减成本和停止招聘的计划，在争夺网络用户的注意力竞争日益激烈的情况下，Meta的广告收入增势正在放缓。除了经济压力之外，Meta在精确定位消费者的基础上的建立的推送广告业务，也由于苹果公司对追踪iPhone用户的新隐私限制，已经失去了一些优势。与此同时，TikTok正在吸引远离Instagram的年轻用户。扎克伯格正在对虚拟世界进行昂贵的赌注，他认为人们最终会在元宇宙里面交流，即使扎克伯格自己深知这种努力会在多年内持续亏本状态。

今年早些时候，Meta就已经表示计划放缓招聘一些管理岗，并推迟向暑期实习生发放全职工作。停止招聘是必要的，因为我们希望确保我们不会将人员添加到预计明年不会担任任何角色的团队中。扎克伯格在会议上解释道。

扎克伯格在7月份也曾警告说，Meta将稳步减少员工人数增长，许多团队也将缩减规模，以便可以将精力转移到其他领域。内部优先事项包括Reels、Meta的竞争对手TikTok和扎克伯格的元宇宙。截至6月30日，Meta拥有超过83500名员工，并在第二季度增加了5700名新员工。

扎克伯格在周四谈道：到2023年底，公司规模将稍微小一些。在公司成立的前18年，我们的规模基本上每年都在快速增长，最近我们的收入第一次出现了持平甚至略有下降的阶段。

此前，扎克伯格也在Meta的第一季度财报电话会议上说道，Meta将其2022年全年支出费用从最初预估的950亿美元，减少约30亿美元。在之前减少支出费用的举措中，Meta也暂停开发要与Apple Watch一较高下的双摄像头智能手表。

Meta并不是唯一一家受到更广泛经济挑战打击的依赖广告的美国科技公司。今年5月，Twitter就实施了自己的停止招聘措施，并一直要求员工注意自己的开支，减少差旅和营销成本；Alphabet旗下的谷歌也表示，将在今年下半年放缓招聘动作，Snap亦在8月份裁员20% 。

→CL自助下单平台←